LA REGLA 2 MINUTO DE ACCIDENTE DE TRABAJO IN ITINERE

La Regla 2 Minuto de accidente de trabajo in itinere

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En caso de accidentes laborales mortales y, una momento la empresa disponga del certificado de defunción, la empresa debe alcanzar de baja al trabajador accidentado en la Gobierno General de la Seguridad Social.

El Tribunal Supremo ha establecido que «dicha presunción no queda destruida por el hecho de que un trabajador hubiera sufrido ya informes de tipo cardíaco o coronario o de tabaquismo u otras patologíGanador análogas e incidentes en el infarto en fechas anteriores al mismo».

Las enfermedades no incluidas en el cuadro de enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realización de su trabajo, siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la ejecución del mismo.

Accidentes con herramientas eléctricas: Lesiones causadas por el uso incorrecto o por el mal funcionamiento de herramientas eléctricas.

Poco a resaltar es que el accidente in itinere se indemniza, inicialmente, por lesiones permanentes no invalidantes esto en caso de que el accidente deje secuelas al trabajador. Si este es el caso hay algunos aspectos a considerar:

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Es asegurar toda enfermedad previa que tenga el trabajador, pero que se vea agravada con el trabajo y que disminuya la capacidad del trabajador para realizar las tareas habituales de su puesto de trabajo es considerado por la legislación como accidente de trabajo.

 Se entiende por tales las que constituyen complicaciones del proceso patológico determinado por el accidente de trabajo mismo.

Por accidente de trabajo se entiende toda magulladura corporal delta accidentes de trabajo que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena.

El art. 156 LGSS incluso incluye algunas excepciones a este concepto. Particularmente, se trata de lesiones producidas en el entorno laboral que deriven de:

Comportamiento doloso del accidente de trabajo animado trabajador: Los que sean debidos a dolo o a imprudencia temeraria del trabajador accidentado. Se excluye de este supuesto la imprudencia profesional que es consecuencia del examen habitual de un trabajo y se deriva de la confianza que éste inspira.

Si se sospecha que se ha sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad profesional, es importante consultar con un médico y un abogado laboralista para obtener la mejor atención médica y legal.

1- Desplazamiento laboral: ocurre durante un desplazamiento que el trabajador realiza por accidente de trabajo dibujo motivos laborales, como asistir a reuniones, trasladarse accidente de trabajo ejemplos reales de un zona de trabajo a otro, o desde el centro de trabajo a un emplazamiento alejado para accidente de trabajo leve ejercitar una función.

b) Los que sufra el trabajador con ocasión o como consecuencia del desempeño de cargos electivos de carácter sindical, Vencedorí como los ocurridos al ir o al retornar del punto en que se ejerciten las funciones propias de dichos cargos.

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